最近拿了京东的 offer ,hr 算总包按 19 薪,相当于我的 base 没变化,担心拿不满到时候亏大了,求京东的兄弟帮看下,另外 t7 的话带人吗,对标腾讯阿里字节什么级别
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anson2017 2025 年 12 月 11 日 能接受 996 的话就来
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babyurfirework OP @anson2017 所有部门都是吗
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eqing 2025 年 12 月 11 日
1. [听说] 京东的领导层(包括小 leader )都喜欢自我 pua
2. 每年年底各平台新闻,京东人均 16 17 18 薪资,过个好年 |
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yhxx 2025 年 12 月 11 日
按 16-17 左右算涨幅预期就可以了
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yhxx 2025 年 12 月 11 日
T7 大概是阿里 P7-、腾讯 T9+/T10-
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luojiyin87 2025 年 12 月 11 日
按照现在 jd 的财报,这待遇可以坚持多久?
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justtokankan 2025 年 12 月 11 日 via iPhone
我感觉优先考虑高 base 、不写在合同的都是虚头巴脑
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anson2017 2025 年 12 月 11 日
能接受 996 的话就来
@babyurfirework 大部分 |
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peteretep 2025 年 12 月 11 日
19 薪是耍滑头,预期就是大部分人拿不满用来减少招人成本的
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peteretep 2025 年 12 月 11 日
好好的牌子,现在有点不思进取了,东哥用人不太行
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cuizibo 2025 年 12 月 11 日
不是统招本的,是不是连门槛都够不到
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midsolo 2025 年 12 月 11 日
@anson2017 #1 哪个 BU 这么轻松,才 996 ?年底这几个月,一般都要 23 点左右才能走,而且普通的开发大部分是拿的 17 薪。
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timeflies2020 2025 年 12 月 11 日
狗东的钱可不好赚,卷王才能顶得住几年
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ShrinkLynn 2025 年 12 月 11 日
有几个在京东的朋友都没拿到 19 薪.. 都是饼 ..
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freezebreze 2025 年 12 月 11 日
你是东哥兄弟吗
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udisyue 2025 年 12 月 11 日
拿满 19 你得卷到部门绩效前 5%,能卷动就去
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blessyou 2025 年 12 月 11 日
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poorcai 2025 年 12 月 11 日 via iPhone
我不是京东的人,但是这种拿总包来说事的,比如年底还得看绩效的,你就得注意点,运气好(卷得动)你可能还能多拿点,运气差(正常上下班)估计还得减一点😂
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RockStar 2025 年 12 月 11 日
可以。70%比例能拿到
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v1 2025 年 12 月 11 日 19 薪写合同里,我能在工位搭帐篷,每晚看东哥语录
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toma77 2025 年 12 月 12 日 via iPhone
t7 一般是小组长会带人,b+及以上据说 19+,20%比例 b-和 c
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